Наказ Бюро економічної безпеки України від 02 квітня 2026 р. № 156

Загальні умови

Мета посади

Забезпечення внутрішньої безпеки, доброчесності та законності діяльності БЕБ і його територіальних управлінь шляхом системного запобігання, виявлення, припинення та документування кримінальних, корупційних, службових і дисциплінарних правопорушень з боку працівників, здійснення оперативно-розшукової діяльності відповідно до Закон України «Про оперативно-розшукову діяльність», участі у досудовому розслідуванні в порядку, визначеному Кримінальний процесуальний кодекс України, організації перевірок на доброчесність і спеціальних перевірок кандидатів на посади в БЕБ, контролю за дотриманням антикорупційного законодавства, режиму секретності та інформаційної безпеки, протидії незаконному впливу та провокаціям, забезпечення особистої безпеки працівників

Посадові обов’язки 

1. Забезпечення внутрішньої безпеки та доброчесності

• Запобігання, виявлення та припинення кримінальних правопорушень, що готуються, вчиняються або вчинені працівниками центрального апарату та територіальних управлінь БЕБ;

• Документування фактів корупційних, службових та інших правопорушень;

• Виявлення та реагування на провокаційні дії щодо працівників центрального апарату та територіальних управлінь БЕБ;

• Запобігання втягненню працівників у злочинну діяльність;

• Протидія незаконному впливу (підкупу, шантажу, тиску) з боку представників кримінального середовища чи інших осіб;

• Контроль за використанням інформаційних систем і запобігання витоку інформації з обмеженим доступом, забезпечення режиму секретності та захисту службової інформації.

2. Оперативно-розшукова діяльність та участь у кримінальному провадженні

• Здійснення оперативно-розшукової діяльності відповідно до Закон України «Про оперативно-розшукову діяльність»;

• Участь у проведенні слідчих (розшукових) та негласних слідчих (розшукових) дій за дорученням прокурора або слідчого згідно з Кримінальний процесуальний кодекс України;

•Отримання фактичних даних про кримінальні правопорушення та передача матеріалів до відповідних правоохоронних органів;

• Розшук осіб, які переховуються від органів досудового розслідування чи суду.

3. Антикорупційна діяльність та контроль за дотриманням законодавства

• Контроль за дотриманням вимог антикорупційного законодавства;

• Проведення перевірок на доброчесність та моніторинг способу життя працівників центрального апарату та територіальних управлінь БЕБ;

• Участь у реалізації та моніторингу виконання антикорупційної програми;

• Виявлення конфлікту інтересів і порушень фінансового контролю;

• Підготовка та направлення матеріалів до уповноважених органів у разі встановлення правопорушень.

4. Перевірочна діяльність та кадрова безпека

• Проведення перевірочних заходів та спеціальних перевірок кандидатів на посади;

• Організація та проведення психофізіологічних опитувань (поліграфологічних досліджень);

• Підготовка довідкових, аналітичних та узагальнених матеріалів за результатами перевірок;

• Виявлення ризиків, пов’язаних із призначенням кандидатів.

5. Взаємодія та співпраця        

 • Одержання в установленому порядку від структурних підрозділів центрального апарату та територіальних управлінь БЕБ, правоохоронних органів, органів державної влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій інформацію, необхідну для виконання функцій Департаменту;

• Участь у міжнародних форумах, конференціях, семінарах з питань компетенції.

Умови оплати праці

Посадовий оклад – 44 142,00 грн;

доплата за спеціальне звання начальницького складу БЕБ;

щомісячна надбавка за вислугу років у розмірі, визначеному Умовами та розмірами оплати праці і грошового забезпечення працівників Бюро економічної безпеки, затвердженими постановою Кабінету Міністрів України від 06 жовтня 2021 року № 1068;

інші виплати, надбавки та премії згідно з Умовами та розмірами оплати праці і грошового забезпечення працівників Бюро економічної безпеки, затвердженими постановою Кабінету Міністрів України від 06 жовтня 2021 року № 1068, – у разі встановлення

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, подає:

1) заяву про участь у конкурсному відборі за формою, наведеною в додатку 1 до Положення про кадрові комісії з проведення конкурсного відбору на зайняття вакантних посад у Бюро економічної безпеки України, затвердженого наказом Бюро економічної безпеки України від 19 січня 2026 року
№ 15 (далі ‒ Положення), зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 16 лютого 2026 року за № 207/45601;

2) анкету кандидата на вакантну посаду в БЕБ за формою, наведеною в додатку 2 до Положення;

3) копію паспорта громадянина України та витяг з реєстру територіальної громади;

4) копію документа про вищу освіту з додатками;

5) копію трудової книжки (у разі наявності) або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування станом на дату оголошення конкурсного відбору. У разі відсутності в трудовій книжці відомостей про стаж професійної діяльності на відповідних посадах у відповідній сфері обов’язково подається копія послужного списку або інший документ, що підтверджує стаж професійної діяльності;

6) копію облікової картки платника податків (крім фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовилися від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків відповідно до закону);

7) довідку (витяг) про притягнення до кримінальної відповідальності, відсутність (наявність) судимості або обмежень, передбачених кримінальним процесуальним законодавством України, видану не раніше ніж за 30 календарних днів до оголошення конкурсного відбору;

8) копію військово-облікового документа з відміткою про взяття на військовий облік або військово-обліковий документ, оформлений в електронній формі, – засобами Державного веб-порталу електронних публічних послуг у сфері національної безпеки і оборони або Єдиного державного веб-порталу електронних послуг, зокрема з використанням мобільного додатка Порталу Дія (Дія);

9) копію державного сертифіката про рівень володіння державною мовою (витяг з Реєстру державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою);

10) згоду на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;

11) інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні або пов’язані з корупцією правопорушення, що містить інформацію про наявність чи відсутність відомостей у цьому реєстрі;

12) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, подану в порядку, установленому Законом України «Про запобігання корупції», як кандидата на посаду в БЕБ (підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік зазначається в анкеті кандидата на вакантну посаду в БЕБ за формою згідно з додатком 2 до Положення).

Якщо особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, подала декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, декларація кандидата на посаду за цей період не подається

Спосіб та строки подання документів для участі в конкурсному відборі

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, подає необхідні документи через особистий електронний кабінет Порталу вакансій БЕБ, за попередньою ідентифікацією через інтегровану систему електронної ідентифікації ID.GOV.UA.

Документи приймаються з 3 квітня 2026 року до 18 год 00 хв 17 квітня 2026 року.

Особи, які бажають узяти участь у конкурсному відборі, можуть у межах установленого строку подання документів усувати недоліки, виявлені за результатами розгляду документів

Інформування про етапи проведення конкурсного відбору

Інформація про дату, час, місце та спосіб проведення кожного етапу конкурсного відбору, допуск та недопуск до етапів конкурсного відбору розміщується на офіційному вебсайті БЕБ та окремо кандидатам не надсилається.

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення кожного етапу конкурсного відбору кандидати можуть відслідковувати в особистому кабінеті Порталу вакансій БЕБ

Контактні дані

Телефон +38 044 236 1415,

електронна адреса: recruitment1@esbu.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Повна вища освіта у галузі знань «Бізнес, адміністрування та право» за спеціальністю «Облік і оподаткування» «Фінанси, банківська справа, менеджмент» «Публічне управління та адміністрування», «Маркетинг», «Право», у галузі знань «Безпека та оборона» за спеціальністю «Правоохоронна діяльність» – буде перевагою

2.

Досвід роботи

Досвід роботи на посадах в оперативних та слідчих підрозділах правоохоронних органів, прокурора або в галузі права – не менше ніж 2 роки та/або досвід роботи у підрозділах внутрішнього контролю (безпеки) або  підрозділах запобігання та виявлення корупції не менше 1 року.

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

4

Програмне забезпечення

Впевнене користування офісними програмами; знання спеціалізованого програмного забезпечення для правоохоронної діяльності – буде перевагою

Оцінювання кандидатів

1.

Тестування з метою визначення рівня знань законодавства України

Про дату, час та місце проведення тестування з метою визначення рівня знань законодавства України буде повідомлено додатково.

Одне тестове завдання з метою визначення рівня знань законодавства України включає 100 тестових запитань.

Кожне тестове запитання передбачає чотири варіанти відповіді, один із яких є правильним. За кожну правильну відповідь на тестове запитання зараховується один бал.

Тривалість проведення тестування становить не більше ніж 100 хвилин.

Прохідний бал – не менше ніж 80 балів.

Перелік тестових завдань для тестування з метою визначення рівня знань законодавства України та варіанти відповідей (без зазначення правильної відповіді) затверджуються Директором БЕБ та оприлюднюються на офіційному вебсайті БЕБ не пізніше ніж за 10 календарних днів до дня тестування

2.

Тестування з метою визначення рівня загальних здібностей

Про дату, час та місце проведення тестування з метою визначення рівня знань законодавства України буде повідомлено додатково.

Тестування з метою визначення рівня загальних здібностей включає такі види тестів:

вербальний тест;

абстрактно-логічний тест;

математичний тест.

У межах кожного виду тесту передбачається 30 запитань.

Для кожного виду тесту встановлюється така тривалість:

для вербального – 8 хвилин;

для абстрактно-логічного – 20 хвилин;

для математичного – 20 хвилин.

Результати кожного виду тесту підраховуються за допомогою балів за шкалою від 55 до 145 балів.

Кожне тестове запитання має лише одну правильну відповідь, крім деяких запитань вербального тесту, де потрібно обрати два варіанти відповіді, про що буде окремо повідомлено в умові тестового запитання.

Кількість балів, отриманих за результатами тестування з метою визначення рівня загальних здібностей, вираховується як середній арифметичний бал за результатами вербального, абстрактно-логічного та математичного тестів.

Прохідний бал – не менше ніж 95 балів.

Перелік тестових завдань є закритим і не підлягає оприлюдненню. Зразки тестових завдань з метою визначення рівня загальних здібностей оприлюднюються на офіційному вебсайті БЕБ

3.

Розв’язання практичних завдань

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення буде повідомлено додатково.

Кількість практичних завдань – одне практичне завдання.

Загальний час на проведення етапу розв’язання практичних завдань ‒ не більше ніж 90 хвилин.

Максимальний бал, який кандидат може отримати за результатами розв’язання практичного завдання, – 100.

Зразок практичних завдань оприлюднюється на офіційному вебсайті БЕБ не пізніше ніж за 7 календарних днів до дня виконання практичних завдань

4.

Формування рейтингу кандидатів

Рейтинг складається з кандидатів, які набрали мінімально необхідну кількість балів за результатами тестування з метою визначення рівня знань законодавства України, тестування з метою визначення рівня загальних здібностей та розв’язання практичних завдань

5.

Співбесіда з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію професійної компетентності

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення співбесіди з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію професійної компетентності буде повідомлено додатково

6.

Проведення психофізіологічного опитування із застосуванням поліграфа та психологічного тестування

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення психофізіологічного опитування із застосуванням поліграфа та психологічного тестування буде повідомлено додатково

7.

Співбесіда з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію доброчесності

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення співбесіди з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію доброчесності буде повідомлено додатково

Загальні умови

Мета посади

Забезпечення внутрішньої безпеки, доброчесності та законності діяльності БЕБ і його територіальних управлінь шляхом системного запобігання, виявлення, припинення та документування кримінальних, корупційних, службових і дисциплінарних правопорушень з боку працівників, здійснення оперативно-розшукової діяльності відповідно до Закон України «Про оперативно-розшукову діяльність», участі у досудовому розслідуванні в порядку, визначеному Кримінальний процесуальний кодекс України, організації перевірок на доброчесність і спеціальних перевірок кандидатів на посади в БЕБ, контролю за дотриманням антикорупційного законодавства, режиму секретності та інформаційної безпеки, протидії незаконному впливу та провокаціям, забезпечення особистої безпеки працівників

Посадові обов’язки 

1. Забезпечення внутрішньої безпеки та доброчесності

• Запобігання, виявлення та припинення кримінальних правопорушень, що готуються, вчиняються або вчинені працівниками центрального апарату та територіальних управлінь БЕБ;

• Документування фактів корупційних, службових та інших правопорушень;

• Виявлення та реагування на провокаційні дії щодо працівників центрального апарату та територіальних управлінь БЕБ;

• Запобігання втягненню працівників у злочинну діяльність;

• Протидія незаконному впливу (підкупу, шантажу, тиску) з боку представників кримінального середовища чи інших осіб;

• Контроль за використанням інформаційних систем і запобігання витоку інформації з обмеженим доступом, забезпечення режиму секретності та захисту службової інформації.

2. Оперативно-розшукова діяльність та участь у кримінальному провадженні

• Здійснення оперативно-розшукової діяльності відповідно до Закон України «Про оперативно-розшукову діяльність»;

• Участь у проведенні слідчих (розшукових) та негласних слідчих (розшукових) дій за дорученням прокурора або слідчого згідно з Кримінальний процесуальний кодекс України;

•Отримання фактичних даних про кримінальні правопорушення та передача матеріалів до відповідних правоохоронних органів;

• Розшук осіб, які переховуються від органів досудового розслідування чи суду.

3. Антикорупційна діяльність та контроль за дотриманням законодавства

• Контроль за дотриманням вимог антикорупційного законодавства;

• Проведення перевірок на доброчесність та моніторинг способу життя працівників центрального апарату та територіальних управлінь БЕБ;

• Участь у реалізації та моніторингу виконання антикорупційної програми;

• Виявлення конфлікту інтересів і порушень фінансового контролю;

• Підготовка та направлення матеріалів до уповноважених органів у разі встановлення правопорушень.

4. Перевірочна діяльність та кадрова безпека

• Проведення перевірочних заходів та спеціальних перевірок кандидатів на посади;

• Організація та проведення психофізіологічних опитувань (поліграфологічних досліджень);

• Підготовка довідкових, аналітичних та узагальнених матеріалів за результатами перевірок;

• Виявлення ризиків, пов’язаних із призначенням кандидатів.

5. Взаємодія та співпраця         • Одержання в установленому порядку від структурних підрозділів центрального апарату та територіальних управлінь БЕБ, правоохоронних органів, органів державної влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій інформацію, необхідну для виконання функцій Департаменту;

• Участь у міжнародних форумах, конференціях, семінарах з питань компетенції.

Умови оплати праці

Посадовий оклад – 44 142,00 грн;

доплата за спеціальне звання начальницького складу БЕБ;

щомісячна надбавка за вислугу років у розмірі, визначеному Умовами та розмірами оплати праці і грошового забезпечення працівників Бюро економічної безпеки, затвердженими постановою Кабінету Міністрів України від 06 жовтня 2021 року № 1068;

інші виплати, надбавки та премії згідно з Умовами та розмірами оплати праці і грошового забезпечення працівників Бюро економічної безпеки, затвердженими постановою Кабінету Міністрів України від 06 жовтня 2021 року № 1068, – у разі встановлення

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, подає:

1) заяву про участь у конкурсному відборі за формою, наведеною в додатку 1 до Положення про кадрові комісії з проведення конкурсного відбору на зайняття вакантних посад у Бюро економічної безпеки України, затвердженого наказом Бюро економічної безпеки України від 19 січня 2026 року
№ 15 (далі ‒ Положення), зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 16 лютого 2026 року за № 207/45601;

2) анкету кандидата на вакантну посаду в БЕБ за формою, наведеною в додатку 2 до Положення;

3) копію паспорта громадянина України та витяг з реєстру територіальної громади;

4) копію документа про вищу освіту з додатками;

5) копію трудової книжки (у разі наявності) або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування станом на дату оголошення конкурсного відбору. У разі відсутності в трудовій книжці відомостей про стаж професійної діяльності на відповідних посадах у відповідній сфері обов’язково подається копія послужного списку або інший документ, що підтверджує стаж професійної діяльності;

6) копію облікової картки платника податків (крім фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовилися від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків відповідно до закону);

7) довідку (витяг) про притягнення до кримінальної відповідальності, відсутність (наявність) судимості або обмежень, передбачених кримінальним процесуальним законодавством України, видану не раніше ніж за 30 календарних днів до оголошення конкурсного відбору;

8) копію військово-облікового документа з відміткою про взяття на військовий облік або військово-обліковий документ, оформлений в електронній формі, – засобами Державного веб-порталу електронних публічних послуг у сфері національної безпеки і оборони або Єдиного державного веб-порталу електронних послуг, зокрема з використанням мобільного додатка Порталу Дія (Дія);

9) копію державного сертифіката про рівень володіння державною мовою (витяг з Реєстру державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою);

10) згоду на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;

11) інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні або пов’язані з корупцією правопорушення, що містить інформацію про наявність чи відсутність відомостей у цьому реєстрі;

12) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, подану в порядку, установленому Законом України «Про запобігання корупції», як кандидата на посаду в БЕБ (підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік зазначається в анкеті кандидата на вакантну посаду в БЕБ за формою згідно з додатком 2 до Положення).

Якщо особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, подала декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, декларація кандидата на посаду за цей період не подається

Спосіб та строки подання документів для участі в конкурсному відборі

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, подає необхідні документи через особистий електронний кабінет Порталу вакансій БЕБ, за попередньою ідентифікацією через інтегровану систему електронної ідентифікації ID.GOV.UA.

Документи приймаються з 3 квітня 2026 року до 18 год 00 хв 17 квітня 2026 року.

Особи, які бажають узяти участь у конкурсному відборі, можуть у межах установленого строку подання документів усувати недоліки, виявлені за результатами розгляду документів

Інформування про етапи проведення конкурсного відбору

Інформація про дату, час, місце та спосіб проведення кожного етапу конкурсного відбору, допуск та недопуск до етапів конкурсного відбору розміщується на офіційному вебсайті БЕБ та окремо кандидатам не надсилається.

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення кожного етапу конкурсного відбору кандидати можуть відслідковувати в особистому кабінеті Порталу вакансій БЕБ

Контактні дані

Телефон +38 044 236 1415,

електронна адреса: recruitment1@esbu.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Повна вища освіта у галузі знань «Бізнес, адміністрування та право» за спеціальністю «Облік і оподаткування» «Фінанси, банківська справа, менеджмент» «Публічне управління та адміністрування», «Маркетинг», «Право», у галузі знань «Безпека та оборона» за спеціальністю «Правоохоронна діяльність» – буде перевагою

2.

Досвід роботи

Досвід роботи на посадах в оперативних та слідчих підрозділах правоохоронних органів, прокурора або в галузі права – не менше ніж 2 роки та/або досвід роботи у підрозділах внутрішнього контролю (безпеки) або  підрозділах запобігання та виявлення корупції не менше 1 року.

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

4

Програмне забезпечення

Впевнене користування офісними програмами; знання спеціалізованого програмного забезпечення для правоохоронної діяльності – буде перевагою

Оцінювання кандидатів

1.

Тестування з метою визначення рівня знань законодавства України

Про дату, час та місце проведення тестування з метою визначення рівня знань законодавства України буде повідомлено додатково.

Одне тестове завдання з метою визначення рівня знань законодавства України включає 100 тестових запитань.

Кожне тестове запитання передбачає чотири варіанти відповіді, один із яких є правильним. За кожну правильну відповідь на тестове запитання зараховується один бал.

Тривалість проведення тестування становить не більше ніж 100 хвилин.

Прохідний бал – не менше ніж 80 балів.

Перелік тестових завдань для тестування з метою визначення рівня знань законодавства України та варіанти відповідей (без зазначення правильної відповіді) затверджуються Директором БЕБ та оприлюднюються на офіційному вебсайті БЕБ не пізніше ніж за 10 календарних днів до дня тестування

2.

Тестування з метою визначення рівня загальних здібностей

Про дату, час та місце проведення тестування з метою визначення рівня знань законодавства України буде повідомлено додатково.

Тестування з метою визначення рівня загальних здібностей включає такі види тестів:

вербальний тест;

абстрактно-логічний тест;

математичний тест.

У межах кожного виду тесту передбачається 30 запитань.

Для кожного виду тесту встановлюється така тривалість:

для вербального – 8 хвилин;

для абстрактно-логічного – 20 хвилин;

для математичного – 20 хвилин.

Результати кожного виду тесту підраховуються за допомогою балів за шкалою від 55 до 145 балів.

Кожне тестове запитання має лише одну правильну відповідь, крім деяких запитань вербального тесту, де потрібно обрати два варіанти відповіді, про що буде окремо повідомлено в умові тестового запитання.

Кількість балів, отриманих за результатами тестування з метою визначення рівня загальних здібностей, вираховується як середній арифметичний бал за результатами вербального, абстрактно-логічного та математичного тестів.

Прохідний бал – не менше ніж 95 балів.

Перелік тестових завдань є закритим і не підлягає оприлюдненню. Зразки тестових завдань з метою визначення рівня загальних здібностей оприлюднюються на офіційному вебсайті БЕБ

3.

Розв’язання практичних завдань

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення буде повідомлено додатково.

Кількість практичних завдань – одне практичне завдання.

Загальний час на проведення етапу розв’язання практичних завдань ‒ не більше ніж 90 хвилин.

Максимальний бал, який кандидат може отримати за результатами розв’язання практичного завдання, – 100.

Зразок практичних завдань оприлюднюється на офіційному вебсайті БЕБ не пізніше ніж за 7 календарних днів до дня виконання практичних завдань

4.

Формування рейтингу кандидатів

Рейтинг складається з кандидатів, які набрали мінімально необхідну кількість балів за результатами тестування з метою визначення рівня знань законодавства України, тестування з метою визначення рівня загальних здібностей та розв’язання практичних завдань

5.

Співбесіда з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію професійної компетентності

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення співбесіди з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію професійної компетентності буде повідомлено додатково

6.

Проведення психофізіологічного опитування із застосуванням поліграфа та психологічного тестування

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення психофізіологічного опитування із застосуванням поліграфа та психологічного тестування буде повідомлено додатково

7.

Співбесіда з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію доброчесності

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення співбесіди з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію доброчесності буде повідомлено додатково

Загальні умови

Мета посади

Здійснення безперервного та цілодобового оперативного чергування та негайного реагування у межах компетенції на події, пов’язані з діяльністю БЕБ, його працівниками, а також на надзвичайні ситуації державного та регіонального рівнів, зміну стану оперативної обстановки.

Посадові обов’язки 

1. Забезпечення внутрішньої безпеки

• Здійснення моніторингу за дотриманням працівниками правил внутрішнього розпорядку, правил професійної поведінки, організація та здійснення пропускного режиму, станом організації заходів із забезпечення охорони та оборони;

• Проведення перевірочних заходів щодо дотримання пропускного режиму та стану організації охорони при загрозі захоплення або проникнення до адміністративних будівель БЕБ;

• Запобігання, виявлення, попередження і припинення фактів здійснення (або фактів сприяння, підбурювання до здійснення) працівниками БЕБ будь-яких форм, що принижує честь і гідність, права і свободи людини.

• Протидія незаконному впливу (підкупу, шантажу, тиску) з боку представників кримінального середовища чи інших осіб;

• Забезпечення режиму секретності та захисту службової інформації.

2. Забезпечення дотримання пропускного режиму і охорону об’єктів та майна

• Контроль за здійсненням пропуску працівників та відвідувачів;

• Запобігання проходження сторонніх осіб;

• Запобігання несанкціонованому заїзду (виїзду) транспортних засобів;

• Здійснення контролю за вивезенням (винесенням), внесенням (винесенням) матеріальних цінностей до (з) території БЕБ;

• Попередження пронесення на територію БЕБ заборонених речей, зокрема: зброя, боєприпаси, вибухонебезпечні речовини та пристрої, отруйні, радіаційні, токсичні, наркотичні й легкозаймисті речовини, які можуть бути використані для вчинення кримінального правопорушення, порушення громадського порядку та призвести до непередбачених наслідків.

3. Безперервне та цілодобове виконання завдань

• Негайне реагування у межах компетенції на події пов’язані з діяльністю БЕБ, їх працівниками, а також надзвичайні ситуації державного та регіональних рівнів;

• Збір опрацювання й доповідь Директору БЕБ (особі яка виконує його обов’язки) відомостей про оперативну обстановку на території обслуговування та про правопорушення і надзвичайні події які надходять під час цілодобового виконання завдань;

• Забезпечення введення ступенів готовності у разі виникнення надзвичайних ситуацій;

• Здійснення оповіщення працівників БЕБ;

Забезпечення цілодобової озброєної охорони приміщень  призначених для зберігання зброї.

4. Взаємодія та співпраця

• Одержання в установленому порядку від структурних підрозділів центрального апарату та територіальних управлінь БЕБ, правоохоронних органів, органів державної влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій інформацію, необхідну для виконання функцій Департаменту.

Умови оплати праці

Посадовий оклад – 44 142,00 грн;

доплата за спеціальне звання начальницького складу БЕБ;

щомісячна надбавка за вислугу років у розмірі, визначеному Умовами та розмірами оплати праці і грошового забезпечення працівників Бюро економічної безпеки, затвердженими постановою Кабінету Міністрів України від 06 жовтня 2021 року № 1068;

інші виплати, надбавки та премії згідно з Умовами та розмірами оплати праці і грошового забезпечення працівників Бюро економічної безпеки, затвердженими постановою Кабінету Міністрів України від 06 жовтня 2021 року № 1068, – у разі встановлення

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, подає:

1) заяву про участь у конкурсному відборі за формою, наведеною в додатку 1 до Положення про кадрові комісії з проведення конкурсного відбору на зайняття вакантних посад у Бюро економічної безпеки України, затвердженого наказом Бюро економічної безпеки України від 19 січня 2026 року
№ 15 (далі ‒ Положення), зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 16 лютого 2026 року за № 207/45601;

2) анкету кандидата на вакантну посаду в БЕБ за формою, наведеною в додатку 2 до Положення;

3) копію паспорта громадянина України та витяг з реєстру територіальної громади;

4) копію документа про вищу освіту з додатками;

5) копію трудової книжки (у разі наявності) або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб Державного реєстру загальнообов’язкового державного соціального страхування станом на дату оголошення конкурсного відбору. У разі відсутності в трудовій книжці відомостей про стаж професійної діяльності на відповідних посадах у відповідній сфері обов’язково подається копія послужного списку або інший документ, що підтверджує стаж професійної діяльності;

6) копію облікової картки платника податків (крім фізичних осіб, які через свої релігійні переконання відмовилися від прийняття реєстраційного номера облікової картки платника податків відповідно до закону);

7) довідку (витяг) про притягнення до кримінальної відповідальності, відсутність (наявність) судимості або обмежень, передбачених кримінальним процесуальним законодавством України, видану не раніше ніж за 30 календарних днів до оголошення конкурсного відбору;

8) копію військово-облікового документа з відміткою про взяття на військовий облік або військово-обліковий документ, оформлений в електронній формі, – засобами Державного веб-порталу електронних публічних послуг у сфері національної безпеки і оборони або Єдиного державного веб-порталу електронних послуг, зокрема з використанням мобільного додатка Порталу Дія (Дія);

9) копію державного сертифіката про рівень володіння державною мовою (витяг з Реєстру державних сертифікатів про рівень володіння державною мовою);

10) згоду на обробку персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних»;

11) інформаційну довідку з Єдиного державного реєстру осіб, які вчинили корупційні або пов’язані з корупцією правопорушення, що містить інформацію про наявність чи відсутність відомостей у цьому реєстрі;

12) декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, подану в порядку, установленому Законом України «Про запобігання корупції», як кандидата на посаду в БЕБ (підтвердження подання декларації особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік зазначається в анкеті кандидата на вакантну посаду в БЕБ за формою згідно з додатком 2 до Положення).

Якщо особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, подала декларацію особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за минулий рік, декларація кандидата на посаду за цей період не подається

Спосіб та строки подання документів для участі в конкурсному відборі

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсному відборі, подає необхідні документи через особистий електронний кабінет Порталу вакансій БЕБ, за попередньою ідентифікацією через інтегровану систему електронної ідентифікації ID.GOV.UA.

Документи приймаються з 3 квітня 2026 року до 18 год 00 хв 17 квітня 2026 року.

Особи, які бажають узяти участь у конкурсному відборі, можуть у межах установленого строку подання документів усувати недоліки, виявлені за результатами розгляду документів

Інформування про етапи проведення конкурсного відбору

Інформація про дату, час, місце та спосіб проведення кожного етапу конкурсного відбору, допуск та недопуск до етапів конкурсного відбору розміщується на офіційному вебсайті БЕБ та окремо кандидатам не надсилається.

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення кожного етапу конкурсного відбору кандидати можуть відслідковувати в особистому кабінеті Порталу вакансій БЕБ

Контактні дані

Телефон +38 044 236 1415,

електронна адреса: recruitment1@esbu.gov.ua

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

Повна вища освіта, не нижче магістра / спеціаліста

2.

Досвід роботи

Не менше ніж 2 роки в правоохоронних органах, військових формуваннях або органах державної влади на посадах у підрозділах внутрішньої безпеки, фізичного захисту та/або на посадах, пов’язаних із оперативним чергуванням та координацією дій у надзвичайних ситуаціях

3.

Володіння державною мовою

Вільне володіння державною мовою

4

Програмне забезпечення

Microsoft Office, HikCentral Professional Web Client – буде перевагою

Оцінювання кандидатів

1.

Тестування з метою визначення рівня знань законодавства України

Про дату, час та місце проведення тестування з метою визначення рівня знань законодавства України буде повідомлено додатково.

Одне тестове завдання з метою визначення рівня знань законодавства України включає 100 тестових запитань.

Кожне тестове запитання передбачає чотири варіанти відповіді, один із яких є правильним. За кожну правильну відповідь на тестове запитання зараховується один бал.

Тривалість проведення тестування становить не більше ніж 100 хвилин.

Прохідний бал – не менше ніж 80 балів.

Перелік тестових завдань для тестування з метою визначення рівня знань законодавства України та варіанти відповідей (без зазначення правильної відповіді) затверджуються Директором БЕБ та оприлюднюються на офіційному вебсайті БЕБ не пізніше ніж за 10 календарних днів до дня тестування

2.

Тестування з метою визначення рівня загальних здібностей

Про дату, час та місце проведення тестування з метою визначення рівня знань законодавства України буде повідомлено додатково.

Тестування з метою визначення рівня загальних здібностей включає такі види тестів:

вербальний тест;

абстрактно-логічний тест;

математичний тест.

У межах кожного виду тесту передбачається 30 запитань.

Для кожного виду тесту встановлюється така тривалість:

для вербального – 8 хвилин;

для абстрактно-логічного – 20 хвилин;

для математичного – 20 хвилин.

Результати кожного виду тесту підраховуються за допомогою балів за шкалою від 55 до 145 балів.

Кожне тестове запитання має лише одну правильну відповідь, крім деяких запитань вербального тесту, де потрібно обрати два варіанти відповіді, про що буде окремо повідомлено в умові тестового запитання.

Кількість балів, отриманих за результатами тестування з метою визначення рівня загальних здібностей, вираховується як середній арифметичний бал за результатами вербального, абстрактно-логічного та математичного тестів.

Прохідний бал – не менше ніж 95 балів.

Перелік тестових завдань є закритим і не підлягає оприлюдненню. Зразки тестових завдань з метою визначення рівня загальних здібностей оприлюднюються на офіційному вебсайті БЕБ

3.

Формування рейтингу кандидатів

Рейтинг складається з кандидатів, які набрали мінімально необхідну кількість балів за результатами тестування з метою визначення рівня знань законодавства України, тестування з метою визначення рівня загальних здібностей

4.

Співбесіда з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію професійної компетентності

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення співбесіди з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію професійної компетентності буде повідомлено додатково

5.

Проведення психофізіологічного опитування із застосуванням поліграфа та психологічного тестування

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення психофізіологічного опитування із застосуванням поліграфа та психологічного тестування буде повідомлено додатково

6.

Співбесіда з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію доброчесності

Інформацію про дату, час, місце та спосіб проведення співбесіди з метою оцінювання відповідності кандидатів критерію доброчесності буде повідомлено додатково